Startpagina > Blog > Blogartikel
Sportmassage wordt vaak gezien als iets wat je doet na een zware training of bij een blessure. Toch is de sector veel rijker en heeft hij een duidelijke toekomst. Nederlanders worden zich steeds bewuster van het belang van preventieve zorg en investeren in hun eigen welzijn. De massagebranche groeit daardoor al jaren stevig (Marktdata, 2023). Ook technologische trends maken het gemakkelijker om een massage te boeken via digitale platforms, waardoor de drempel om het eens te proberen lager wordt (Marktdata, 2023).
Tegelijk blijft het beroep juridisch onbeschermd: iedereen kan zich masseur noemen. Dat maakt het voor klanten lastig om kwaliteit te herkennen. Daarom wint het belang van branche-erkende diploma’s snel aan kracht. In dit blog lees je waarom een toekomst als sportmasseur kansrijk is, hoe de arbeidsmarkt zich ontwikkelt en waarom erkenning via de BMS en exameninstanties zoals ESPO, NGS, NESPG of ACE het verschil maakt.
De massagebranche in Nederland ontwikkelt zich tot een volwaardige sector. Onderzoek van Marktdata laat zien dat massagesalons de afgelopen tien jaar bijna zijn verdubbeld en dat de vraag blijft groeien (Marktdata, 2023). De provincie Noord-Holland heeft veruit de meeste salons, terwijl het oosten van het land relatief weinig salons heeft. Dat betekent dat er daar nog meer kansen liggen voor ondernemers.
De toename komt doordat mensen massages niet meer zien als luxe, maar als onderdeel van een gezonde leefstijl. Sporters gebruiken massages om blessures te voorkomen of prestaties te verbeteren (Sportonderwijs.be, z.d.). Daarnaast groeit de vraag bij een brede doelgroep: kantoormedewerkers zoeken hulp bij RSI-klachten, ouderen willen soepel blijven en wellnessklanten zoeken ontspanning.
De trend naar zelfzorg betekent dat consumenten preventief investeren in hun gezondheid. Zeker nu de vergoeding voor fysiotherapie in aanvullende verzekeringen steeds verder wordt uitgekleed, betalen mensen vaker zelf voor preventieve zorg. Massage wordt daardoor een laagdrempelig alternatief.
Wetenschappelijk onderzoek bevestigt dat massage voordelen heeft. Een meta-analyse van 37 studies toonde aan dat massage bloeddruk, hartslag en angst verlaagt (Moyer, Rounds, & Hannum, 2004). Een Amerikaanse klinische studie liet zien dat werknemers die vier weken lang twee keer per week een Zweedse massage ontvingen, significant lagere stressscores hadden dan de controlegroep (Day, Gillan, Francis, Kelloway, & Natarajan, 2009). Ook in een Iraanse studie bij IC-verpleegkundigen werd aangetoond dat massagetherapie stress significant vermindert (Nazari, Soheili, Hosseini, & Khaledi Paveh, 2015). Vakbladen benadrukken bovendien dat massages cortisol verlagen en serotonine verhogen, wat tot een beter humeur leidt (Vijayakumar, Devi, & Kumar, 2024).
Dit wetenschappelijke bewijs onderstreept de maatschappelijke waarde van het vak en legitimeert investeringen van bedrijven die massages inzetten als onderdeel van vitaliteitsprogramma’s.
De meeste masseurs werken als zelfstandig ondernemer. Volgens Knab ligt het gemiddelde uurtarief in 2025 op € 59 (excl. btw) (Knab, 2025). In de praktijk draaien masseurs gemiddeld circa 19 declarabele uren per week. Reken je met 40 tot 45 werkweken per jaar, dan komt dat neer op een bruto jaaromzet tussen de € 44.800 en € 50.400 (Knab, 2025).
Sportmasseurs kunnen vaak iets hogere tarieven hanteren dan het algemene masseursgemiddelde. Een deelpraktijk met 15 massages per week bij een tarief van € 60 levert omgerekend ongeveer € 3.800 omzet per maand op. Een drukkere praktijk met 25 massages per week komt rond € 6.400 per maand uit, terwijl een intensievere praktijk van 32 declarabele uren per week richting de € 8.300 per maand gaat.
In het Knab-onderzoek gaf 88 % van de masseurs aan dat er veel vraag is naar hun diensten, terwijl slechts 24 % weinig concurrentie ervaart (Knab, 2025). Door de aanwezigheid van veel niet-erkende behandelaars staan tarieven soms onder druk, maar dankzij relatief lage bedrijfskosten houden veel masseurs toch een gezonde marge over (Knab, 2025).
Er zijn ook banen in loondienst bij sportclubs, wellnesscentra en hotels. Volgens Jobbird ligt het salaris van een masseur in 2025 tussen € 2.350 en € 2.800 bruto per maand, en werken veel masseurs in loondienst gemiddeld 24 uur per week (Jobbird, 2025a). Voor sportmasseurs noemt Jobbird een bandbreedte van € 2.350 tot € 4.700 bruto per maand, afhankelijk van werkgever, ervaring en takenpakket (Jobbird, 2025b).
Loondienst biedt zekerheid en een stabiel inkomen. Tegelijk zijn veel functies parttime, wat past bij het gemiddelde van 24 uur per week dat Jobbird voor 2025 aangeeft (Jobbird, 2025a). Voor ondernemende masseurs kan zzp daarom aantrekkelijk zijn, omdat je dan je uren en tarief zelf bepaalt.
In Nederland bestaat geen wettelijke licentievereiste om als masseur te beginnen; iedereen mag zich masseur noemen (Marktdata, 2023). Dat maakt de branche laagdrempelig maar ook ondoorzichtig.
Brancheorganisaties zoals de Belangenvereniging voor Beroepsbeoefenaars in de Massage- en Sportverzorgingsbranche (BMS) bieden daarom vrijwillige certificeringen aan. Zulke certificeringen geven klanten zekerheid dat de masseur de juiste opleiding heeft gevolgd en zich aan kwaliteitsnormen houdt (Marktdata, 2023).
De BMS is een van de grootste belangenverenigingen in de branche. Zij erkent diverse opleiders en exameninstanties, waaronder ESPO, NESPG en ACE (BMS, z.d.). Afgestudeerden van erkende instituten kunnen zich registreren in het openbare BMS-register, waardoor klanten eenvoudig gekwalificeerde behandelaars vinden.
Naast vrijwillige certificering zorgt nationale wetgeving voor extra kwaliteitswaarborgen. De Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz) verplicht alle zorgaanbieders om een klachtenregeling te hebben en zich aan te sluiten bij een erkende geschilleninstantie (Rijksoverheid, 2024). Hoewel sportmasseurs die uitsluitend preventief werken niet altijd verplicht zijn zich te registreren, versterkt Wkkgz-registratie het vertrouwen van cliënten (BMS, 2018).
Wie sportmassage combineert met andere vormen zoals wellness- of bindweefselmassage kan een bredere klantenkring opbouwen. Door meerdere methoden te beheersen, vergroot je je inzetbaarheid en verklein je de afhankelijkheid van één segment.
Sportclubs hebben steeds meer behoefte aan blessurepreventie en herstel. Bedrijven investeren in vitaliteitsprogramma’s en bieden massages aan om werkstress te verminderen. Evenementen en toernooien bieden eveneens kansen: aanwezigheid vergroot je zichtbaarheid en netwerk.
De startkosten voor een massagepraktijk zijn relatief laag. Veel masseurs beginnen parttime en bouwen langzaam een klantenbestand op. Met strippenkaarten en abonnementen creëer je voorspelbare inkomsten.
Een professionele uitstraling en goede reviews zijn essentieel om vertrouwen te winnen. Netwerken met fysiotherapeuten en personal trainers levert bovendien waardevolle doorverwijzingen op.
De massagewereld staat niet stil. Nieuwe technieken vragen om permanente educatie. Opleiders zoals IVS Opleidingen en erkende exameninstanties bieden nascholingen in onder meer dry needling, kinesiotaping en myofasciale release. Daarmee vergroot je je marktwaarde en blijf je aantrekkelijk voor klanten.
De massagebranche groeit stevig. Structurele trends zoals vergrijzing, verschuiving naar preventieve zorg en populariteit van wellness stimuleren de vraag naar professionele massages (Schone zaken, 2025). Financieel zijn de vooruitzichten gunstig: zelfstandige sportmasseurs behalen hoge marges (Knab, 2025a), terwijl loondienstbanen stabiele inkomens en doorgroeimogelijkheden bieden (Jobbird, 2025b).
Toch is de sector ongereguleerd en kent zij veel hobbyisten. Klanten zoeken daarom steeds nadrukkelijker naar kwaliteit en professionaliteit (Onderzoek werkgelegenheid massagebranche, 2025). Met een erkend diploma van ESPO, NGS, NESPG of ACE, ondersteund door de BMS, onderscheid je je van de massa. Door te voldoen aan de Wkkgz en je professioneel te profileren bouw je vertrouwen op en verhoog je je tariefpotentieel (Rijksoverheid, 2024; BMS, 2018).
Werkgelegenheid binnen sportmassage is dus geen vanzelfsprekendheid, maar voor wie investeert in erkende opleidingen, voortdurende ontwikkeling en ondernemerschap liggen de kansen voor het oprapen.
Copyright © 1980 - 2025 IVS Opleidingen, alle rechten voorbehouden.
IVS Opleidingen
